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2025.12.24

2024年10月に開催された一般社団法人カルチャーモデル研究所主催のオンラインイベント「スタートアップに求められるマネージャー育成とは?」のレポートが、事業を創る人のためのビジネスメディア 『TOMORUBA』 にて公開されました。
本記事は、スタートアップならではの人材・組織開発に関する学びと知見を共有する研究プロジェクト「Startup Culture Lab.」 の一環として実施されたイベントのレポートです。
第6回のテーマは、「スタートアップに求められるマネージャー育成とは?」。
急成長フェーズにあるスタートアップにおいて、マネージャー育成が事業成長にどのような影響を与えるのか、役割の定義や育成の考え方、陥りがちな失速パターンなどについて議論が交わされました。
本イベントでは、EVeM代表・長村 禎庸がモデレーターとして登壇しています。
詳細は、以下のページよりご覧ください。
https://tomoruba.eiicon.net/articles/5320
今後もEVeMは、マネジメントの力を通じて個人と組織の成長を支援し、“ヒト”が活躍する社会の実現 を目指してまいります。
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急成長を導くマネージャーの型 ~地位・権力が通用しない時代の“イーブン"なマネジメント
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